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          寧波兩千“洋專家”激蕩創(chuàng)新澎湃動力_寧波

          2023-07-19 17:44:02來源:
          導(dǎo)讀憑借擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的動態(tài)海底電纜,寧波東方電纜股份有限公司徹底攻克了高等級海底電纜“卡脖子”技術(shù)難題。“來自希臘的海外工程師功不...

          憑借擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的動態(tài)海底電纜,寧波東方電纜股份有限公司徹底攻克了高等級海底電纜“卡脖子”技術(shù)難題?!皝碜韵ED的海外工程師功不可沒!”企業(yè)技術(shù)負責人感慨道。

          海底電纜是連接近岸與遠洋的“動脈”,但220千伏以上高等級海底電纜的關(guān)鍵技術(shù)曾長期被國外企業(yè)壟斷。在市、區(qū)兩級政府支持下,東方電纜引進了一名長期從事超高壓海底電纜研發(fā)、制造和技術(shù)管理的希臘專家,負責公司精益制造生產(chǎn)。這名“洋專家”不僅助力東方電纜搶占525千伏柔性直流海底電纜技術(shù)制高點,還為該企業(yè)培育了一個具備國際視野的創(chuàng)新團隊,促進“外智”轉(zhuǎn)“內(nèi)智”。

          從1987年引進第一位荷蘭農(nóng)業(yè)專家,指導(dǎo)北侖杜鵑花種植和銷售,成就“中國杜鵑花之鄉(xiāng)”的美譽,到如今外國專家遍布北侖智能裝備、電子信息、生物醫(yī)藥等新興產(chǎn)業(yè);從過去想請“洋專家”喝杯咖啡都難,到如今國際一流專家紛至沓來……發(fā)軔于北侖的海外工程師引智模式,已成為全市乃至全省海外引智的重要途徑,并在全國推廣。

          惟創(chuàng)新者強。在最近舉行的市委十四屆四次全會上,省委常委、市委彭佳學(xué)強調(diào),要在推進科技高水平自立自強上作示范強引領(lǐng),堅持教育、科技、人才一體推進,以超常規(guī)力度加大創(chuàng)新投入,加快建設(shè)高水平創(chuàng)新型城市,爭創(chuàng)國家區(qū)域科技創(chuàng)新中心。

          創(chuàng)新之道,唯在得人。早在2009年,我市就在全國率先出臺《寧波市鼓勵企業(yè)引進“海外工程師”暫行辦法》,以靈活多樣的引才模式,不斷吸引眾多外國專家扎根寧波、服務(wù)寧波。10多年來,寧波以“市場配置、政府引導(dǎo)、企業(yè)主體”為原則廣聚海外英才,以政策扶持、年薪資助等形式鼓勵企業(yè)引進海外工程師,破解民營企業(yè)國際化人才短缺難題。

          來自市科技局外國專家局的數(shù)據(jù)顯示,截至目前,全市累計引進海外工程師2000余名,推動企業(yè)直接新增產(chǎn)值逾500億元。其中,北侖區(qū)常駐海外工程師約580人,累計有來自54個國家的9800余人次海外工程師服務(wù)當?shù)仄髽I(yè)。

          在“八八戰(zhàn)略”指引下,寧波市進一步激發(fā)全社會的創(chuàng)新創(chuàng)造活力,世界重要人才中心和創(chuàng)新高地戰(zhàn)略支點城市建設(shè)取得積極進展。寧波高端裝備海外工程師協(xié)同創(chuàng)新中心,就是在此背景下創(chuàng)新推出的一個重要引智平臺。

          新冠疫情暴發(fā)后,由于國際人才交流受阻,國內(nèi)關(guān)鍵領(lǐng)域的許多企業(yè)求賢若渴。為幫助企業(yè)破解這一困境,2020年4月,寧波高端裝備海外工程師協(xié)同創(chuàng)新中心揭牌并落戶北侖區(qū)。成立三年多來,該中心已集聚英國、美國等9個國家的海外引智機構(gòu),建立了集海外工程師庫、企業(yè)庫、技術(shù)庫等于一體的“五庫一網(wǎng)”,共入庫專家1068人、企業(yè)1394家、技術(shù)729項以及投資機構(gòu)115家。截至目前,該中心已集聚海外工程師359名,服務(wù)企業(yè)750余家(次),解決共性、個性技術(shù)問題2個,并先后入選“科創(chuàng)中國”典型案例、“科創(chuàng)中國”海外工程師型研發(fā)社區(qū)項目。

          “隨著寧波產(chǎn)業(yè)向‘高精新’轉(zhuǎn)型發(fā)展,企業(yè)對高端人才的需求日益增長,海外工程師已成為全市經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的生力軍?!笔锌萍季滞鈬鴮<揖重撠熑苏f。從四海而來的“高精尖”人才,激蕩全市創(chuàng)新深化“一池春水”?!皬?到1”“從1到100”……隨著一批批關(guān)鍵技術(shù)難題的突破、重大科技成果的取得,甬企率先嘗到了引進海外工程師的甜頭。

          在海天集團,海外工程師助力企業(yè)解決了機床行業(yè)進口伺服驅(qū)動器國產(chǎn)替代過程中遇到的關(guān)鍵問題,并通過“朋友圈”幫集團引進更多海外人才;海外工程師賀博士扎根北侖創(chuàng)業(yè),成功實現(xiàn)集成電路上游原材料全面國產(chǎn)化,團隊研制的服務(wù)器級別的基板向當?shù)仄髽I(yè)優(yōu)先供應(yīng)……如今,海外工程師和甬企雙向奔赴的故事越來越多,海外引智模式從以單個引進為主向團隊式、平臺式引進延伸。

          當前,寧波正聚力打造“361”萬千億級產(chǎn)業(yè)集群,按照世界一流科創(chuàng)策源中心的定位建設(shè)甬江科創(chuàng)區(qū),支持優(yōu)勢企業(yè)組建創(chuàng)新聯(lián)合體,持續(xù)攻克關(guān)鍵核心技術(shù)“卡脖子”難題,其中離不開八方英才的鼎力相助。

          未來,寧波市將繼續(xù)用好用活海外工程師,深化實施甬江人才工程,完善“通則+專則+定制”政策體系,擦亮“寧波五優(yōu)、人才無憂”服務(wù)品牌,引進培育更多戰(zhàn)略科技人才、科技領(lǐng)才、青年科技人才、卓越工程師和大國工匠,讓優(yōu)秀人才與一流城市雙向奔赴、雙向成就。

          來源:寧波市人民政府

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