雷遞網(wǎng) 樂天 4月6日

今日是4月6日，小米創(chuàng)業(yè)13周年。

小米創(chuàng)始人、CEO雷軍說，小米在京的集團(tuán)高管、經(jīng)營管理委員會和人力資源委員會成員、CEO特助等同事們，一起舉辦了小米創(chuàng)業(yè)精神研討會?！拔覀儠斡浭姑^續(xù)奮斗！”

13年前，雷軍40歲重新出發(fā)，大家一起喝小米粥，創(chuàng)辦小米。

早期小米共計8位聯(lián)合創(chuàng)始人，分別為CEO雷軍，聯(lián)合創(chuàng)始人林斌，黎萬強、周光平、黃江吉、劉德、洪鋒，及后期加入的王川。

如今小米已經(jīng)是一家世界500強企業(yè)。當(dāng)然，13年過去，雷軍身邊的合伙人和管理層也發(fā)生了很大的變化，這次合影中，曾經(jīng)的小米合伙人只有劉德還在雷軍身邊。

2023年是開啟全新發(fā)展周期的一年

2022年是小米發(fā)展比較困難的一年。

財報顯示，小米集團(tuán)2022年營收為2800億元，較上年同期的3283億元下降14.7%。小米集團(tuán)2022年經(jīng)調(diào)整利潤為85.18億元，較上年同期的220.4億元下降61.4%。

這一年，小米內(nèi)部發(fā)生了很大變化。其中，小米總裁王翔卸任集團(tuán)總裁職務(wù)退休，小米集團(tuán)聯(lián)合創(chuàng)始人洪鋒和王川也退出業(yè)務(wù)一線。

此外，小米集團(tuán)副總裁崔寶秋離職，其原來掌管的清河大學(xué)（學(xué)習(xí)發(fā)展部）并入小米人力資源部。曾為小米印度市場發(fā)展立下汗馬功勞的小米全球副總裁Manu Kumar Jain也在2023年初離職，稱變化是人生唯一不變的（Change is the only constant in life!）。

與此同時，小米任命盧偉冰擔(dān)任公司集團(tuán)總裁職務(wù)，并繼續(xù)兼任集團(tuán)國際業(yè)務(wù)部總裁，同時管理本集團(tuán)手機部、生態(tài)鏈部、大家電部、中國區(qū)、印度區(qū)；王曉雁晉升為集團(tuán)副總裁，兼任集團(tuán)中國區(qū)總裁；屈恒晉升為集團(tuán)副總裁，兼任本集團(tuán)技術(shù)委員會，并管理集團(tuán)質(zhì)量委員會和采購委員會。

小米還任命多個集團(tuán)CEO特別助理：小米任命潘九堂擔(dān)任集團(tuán)CEO特別助理，繼續(xù)兼任集團(tuán)參謀部參謀長，分管集團(tuán)信息技術(shù)部、集團(tuán)法務(wù)部、集團(tuán)戰(zhàn)略合作部；

小米任命劉偉擔(dān)任集團(tuán)CEO特別助理，繼續(xù)兼任集團(tuán)總辦主任、集團(tuán)總干部部副部長，同時分管集團(tuán)人力資源部、集團(tuán)公關(guān)事務(wù)部、集團(tuán)安全監(jiān)察部、區(qū)域總部。

小米任命張劍慧為集團(tuán)CEO特別助理，繼續(xù)兼任集團(tuán)工程管理委員會主任、集團(tuán)工程管理部總經(jīng)理，分管集團(tuán)行政部；

不久前，雷軍在內(nèi)部信中說，2023年對于小米而言，是開啟全新發(fā)展周期的一年，也是一系列的深刻的變革進(jìn)入深水區(qū)之時。這一年小米的關(guān)鍵詞是“穩(wěn)健推進(jìn)，蓄勢待發(fā)”，這一年里，小米要更具勇氣、更有耐心、更具長遠(yuǎn)全局視角，不斷夯實基礎(chǔ)、構(gòu)建強化體系能力，為未來5-10年的長期發(fā)展打下堅實基礎(chǔ) ，并為未來2-3年的新一輪爆發(fā)做好充分的準(zhǔn)備。

小米汽車預(yù)計2024年量產(chǎn)

對于小米來說，當(dāng)前的重中之重是做好汽車的研發(fā)。

雷軍曾在2023年的小米集團(tuán)舉辦投資者日活動上透露，目前自己有一半的精力已經(jīng)投向造車，1/4在手機、IoT和高端化，1/4在其他事情上。

據(jù)雷軍介紹，小米汽車初創(chuàng)階段，是別的汽車廠的3倍投入。小米2022年汽車等新業(yè)務(wù)投入超過30億，汽車研發(fā)團(tuán)隊超2300人。

小米汽車預(yù)計2024年正式量產(chǎn)。雷軍說，“2022年9月軟膜車如期下線，12月底開始冬測，效果比想象中好。各團(tuán)隊的計劃都比預(yù)期要好?！?/p>

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