這幾天，兩會正在進行，代表委員們都提出了很多涉及民生，就業(yè)，養(yǎng)老，生育等方面的建議，說實話，我看完后覺得沒什么實質(zhì)性意義，不過是走馬觀花，多說一個建議而已。

直到今天，我看到了一個不一樣的提案，那就是賈慶國建議大幅裁減非必要事業(yè)單位和人員，此消息一出，一時間引來眾多網(wǎng)友點贊，網(wǎng)友們說，這個提案好，精兵簡政的結(jié)果，一方面減輕國家財政壓力，另一方面提高政府部門工作效率，絕對是一個非常優(yōu)秀的提案。

確實，當我看到這個提案后，確實挺意外的，這么多天，沒有一個人提出關(guān)于老百姓最關(guān)心的房價高，的提案，今天看到對非必要事業(yè)單位精簡裁員，感覺還是有委員敢說真話，說實話。

提出的原因

真是好提議！北京大學教授賈慶國發(fā)文稱，建議大幅裁減非必要事業(yè)單位和人員，如各類行業(yè)協(xié)會、學會和協(xié)會，并且指出裁減的原因，賈慶國教授表示這么多人吃財政飯，給和國家?guī)聿簧賳栴}，使得政府財政負擔過重，加劇了文牘主義和問題，增加了反腐倡廉的難度。

機構(gòu)的改革勢在必行，賈代表說了很多人不敢說的話，我個人是表示支持的。

裁員其實是有合理性的

比如原來管理計劃生育的部分機構(gòu)和人員，還有一些輔助管理人員。以上管理計劃生育的那些人，現(xiàn)在應該已經(jīng)調(diào)整到了其他崗位從事工作，有些做的好，有些做的不好。還有那些輔助管理人員，這樣一些人進來以后，群人看著一個人干活，最后合同期限一到大家都建議把這個人辭退。這樣造成的結(jié)果就是，一些輔助人員進來拿著工資做很多事，而一些人就開始閑下來聊天，正式工不干事，因為工作有人干，這樣是雙層浪費，真正干事的不干事，不干事的去做不屬于自己干的事！其實就是在浪費財政開支。同時也應該減少行政機關(guān)及各事業(yè)單位的臨聘人員，現(xiàn)在是臨聘人員太多了。有些單位的臨聘人員多于體制內(nèi)的人員。

還有一些就是在大街上閑逛的人員，這里走一走，那里逛一逛，時間一到下班回家，聽到有什么風吹草低的檢查，十幾個幾十個人去搶一個老百姓賣菜的三輪車，擺攤的小推車，直接扔到車上拉走。我不知道像這樣的崗位為什么要那么多人，是要組團和老百姓對著干嗎？總是拿官方壓人，這樣的機構(gòu)我覺得就應該要精簡，真的是浪費人力財力和物力，像這樣的形式主義職位，真的建議取消。

設(shè)置一些真正干事的職能部門，讓好鋼要花在刀刃上，好馬配好鞍，錢要花在為老百姓謀福利的人身上，才能體現(xiàn)出財政工資的價值。

其實，我知道，我再講一個事實，其實之所以有這么多的找人“閑人”崗位存在，還有一個原因就是就業(yè)，就業(yè)率上不去，就說明就業(yè)工作沒做好，老百姓發(fā)展的前提就是就業(yè)，幸福的前提也是就業(yè)，就業(yè)就會有收入。

我相信，提案是好提案，但是，在實施的過程中困難重重，讓各地市縣報一下每個單位的公務員編制人數(shù)（機構(gòu)改革后額定和實際），事業(yè)人員編制人數(shù)（機構(gòu)改革后額定和實際），以及當前在編人員來源結(jié)構(gòu)，公務員和事業(yè)人員實際所在的崗位，你就明白能不能裁的了，難度有多大了。而是牽連甚廣，所以，提案能不能通過還是個問號！

這個提案好，精兵簡政的結(jié)果，一方面減輕國家財政壓力，另一方面提高政府部門工作效率，絕對是一個非常優(yōu)秀的提案。也希望委員代表們能夠多提一些有用的提案，那些走馬觀花的提案，就不要說出來了！

在這個社會中，無論你做什么，發(fā)展什么，得到什么結(jié)果，最后還得回歸到“人”的身上，因為人才是社會中的主體，有了人才有了一切。人即人民，人民才是歷史的創(chuàng)造者和享受者，不要打著人民的旗號，浪費人民的資源！

#頭條創(chuàng)作挑戰(zhàn)賽#