當(dāng)下有很多小伙伴對(duì)于疫情下的企業(yè)如何招工 疫情下的企業(yè)招工方法方面的知識(shí)信息了解的都頗少,大家現(xiàn)在都想要多了解下疫情下的企業(yè)如何招工 疫情下的企業(yè)招工方法詳細(xì)的一些信息知識(shí),那么今天小風(fēng)就收集了一些疫情下的企業(yè)如何招工 疫情下的企業(yè)招工方法相關(guān)的知識(shí)信息來分享給大家,感興趣就接著往下看吧。
1、最好是在網(wǎng)上進(jìn)行招聘,這樣會(huì)更加的安全一些,從而避免近距離的接觸,這是非常好的一個(gè)辦法。
2、先電話進(jìn)行溝通,如果溝通可以的話,才能邀請(qǐng)對(duì)方過來面試,否則,不要隨意通知?jiǎng)e人去面試。
3、一定要保持足夠的距離,最好要在2米以上,這個(gè)距離一定要控制到位,否則,很容易導(dǎo)致被感染。
4、沒有口罩的話,那么就不要讓對(duì)方前來面試了,因?yàn)闆]有口罩是無法乘車的,而且還有被感染的危險(xiǎn)。
5、一定要明確招工的對(duì)象,不要出現(xiàn)虛擬招工,那樣只會(huì)讓找工作的人徒勞,這是不合適的,畢竟是疫情期間。
6、如果不需要面試的話,那么最好電話確認(rèn)面試結(jié)果,可以的話,直接通知上班是比較好的。
本文到此結(jié)束,希望對(duì)大家有所幫助。