2019大學(xué)生喜愛雇主頒獎典禮于7月12日在上海舉行，臺達(dá)集團(tuán)獲頒“中國大學(xué)生喜愛雇主” (Top Graduate Employers)。臺達(dá)多年來堅持“培育人才以創(chuàng)造臺達(dá)未來”的理念，從招聘、任用、培育等各方面長期投入，并設(shè)立“臺達(dá)企業(yè)學(xué)院”為員工提供完整的培訓(xùn)體系。對于應(yīng)屆生，臺達(dá)每年開展校園招聘，并定制“儲備干部訓(xùn)練計劃”，幫助職場新人快速成長，在學(xué)生中擁有廣泛的認(rèn)可度和美譽(yù)度。“中國大學(xué)生喜愛雇主”由人力資源服務(wù)商前程無憂(51job.com)和擁有眾多大學(xué)生用戶的應(yīng)屆生求職網(wǎng)(yingjiesheng.com)聯(lián)合發(fā)起，對數(shù)十萬家雇主進(jìn)行篩選，最終臺達(dá)從230家候選企業(yè)中脫穎而出獲此殊榮。

臺達(dá)全球人才開發(fā)處長陳哲彥先生出席本次頒獎典禮并代表領(lǐng)獎，他強(qiáng)調(diào)，臺達(dá)始終秉持著“環(huán)保節(jié)能愛地球”的經(jīng)營使命，積極實(shí)踐企業(yè)社會責(zé)任，長期投入員工招聘、人才發(fā)展及培養(yǎng)。在應(yīng)屆生招募方面，每年8月啟動臺達(dá)中國區(qū)聯(lián)合校園招聘，提供超過300個研發(fā)、技術(shù)及管理崗位，面向理工、文法商各類專業(yè)。在企業(yè)內(nèi)部建立有“臺達(dá)企業(yè)學(xué)院”，投入大量資源建構(gòu)完整且有效的訓(xùn)練體系以支持人才發(fā)展策略，并依照員工自身能力設(shè)計個人發(fā)展計劃, 提供員工兼具深度及廣度的培訓(xùn)課程。針對畢業(yè)生，為提升其職業(yè)技能，增強(qiáng)職場智慧，入職后公司還為其量身定制“儲備干部訓(xùn)練計劃”，實(shí)施一對一導(dǎo)師制，每個儲干配備一名導(dǎo)師，明確崗位職責(zé)，制定一對一考核評價，以協(xié)助儲干快速成長。

臺達(dá)亦積極與各大高校開展校企合作，落實(shí)企業(yè)社會責(zé)任。自2000年起，連續(xù)支持清華大學(xué)等10多所國內(nèi)高校的電力電子與電力傳動學(xué)科，設(shè)立“臺達(dá)電力電子科教發(fā)展計劃”及“中達(dá)學(xué)者計劃”，資助支持科研項目并提供優(yōu)秀師生獎學(xué)金。自2006年起，與國家可再生能源學(xué)會合作，連續(xù)冠名贊助“臺達(dá)杯國際太陽能建筑設(shè)計競賽”，培養(yǎng)高校、設(shè)計院及產(chǎn)業(yè)界的年輕設(shè)計師，推動太陽能等清潔能源在建筑、生活中的應(yīng)用。自2014年起，與教育部高等學(xué)校自動化類專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會合作舉辦“臺達(dá)杯高校自動化設(shè)計大賽”，搭建高校自動化教學(xué)交流平臺和大學(xué)生社會實(shí)踐平臺，促進(jìn)大學(xué)生自動化實(shí)踐水平的全面提高。

臺達(dá)不僅扎根國內(nèi)高校的人才招聘與培育，更擴(kuò)展海外資源，于2019年3月前往美國哈佛大學(xué)、麻省理工學(xué)院等國際名校進(jìn)行全球招聘人才布局。近年來，臺達(dá)在人力資源管理領(lǐng)域也收獲眾多國際間的榮譽(yù)與肯定，包含：連續(xù)兩年榮獲國際人力社群平臺領(lǐng)英(LinkedIn)“Transformation Award”、 獲評前程無憂主辦的“2018人力資源管理杰出獎”、臺灣人才主流媒體《Cheers雜志》“2019新世代最向往企業(yè)Top 100”、招聘領(lǐng)頭企業(yè)1111 人力銀行“2019科技業(yè)幸福企業(yè)大賞”等。